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凯发k8国际app矿业报整版刊发!中国地矿高校毕业生就业形势及对策!|像素岛|

  党的十九大报告指出✿★◈:“就业是最大的民生✿★◈。要坚持就业优先战略和积极就业政策✿★◈,实现更高质量和更充分就业✿★◈;大规模开展职业技能培训凯发k8国际app✿★◈,注重解决结构性就业矛盾✿★◈,鼓励创业带动就业✿★◈;提供全方位公共就业服务✿★◈,促进高校毕业生等青年群体像素岛✿★◈、农民工多渠道就业创业✿★◈。”这是新时代高校解决大学生就业问题的最强音✿★◈,也是解决高校毕业生就业创业问题的基本方略和指导方针✿★◈。

  2017届地质矿业类高校毕业生就业情况是什么样呢✿★◈,就业趋势又是怎么发展的呢✿★◈,学校对于大学生就业又有什么对策✿★◈,用人单位对高校人才培养的反馈是怎样的呢?从本期起✿★◈,人才教育版将分四次刊出由本报记者采写的系列报道——2017届地质矿产类高校毕业生就业形势及对策一瞥✿★◈,以飨读者✿★◈。

  近日✿★◈,国内各大高校陆续发布2017届普通高校毕业生就业质量报告✿★◈,引来大量关注✿★◈。据有关数据显示✿★◈,2010年~2017年的毕业生人数按照2%~5%的同比增长率逐年增长✿★◈,近7年间累计毕业生人数达到5706万人✿★◈,其中✿★◈,2017届毕业生人数约为795万人✿★◈。

  众所周知✿★◈,地质行业发展的新常态✿★◈,地勘单位改革的新形势✿★◈,使得产业吸纳就业能力总体偏弱✿★◈,给地质矿产类专业毕业生就业带来了不小的动荡✿★◈。由此✿★◈,地质类高校毕业生的就业问题✿★◈,引起众多关注✿★◈。

  一大批毕业生蜂拥入市✿★◈,颇有些“百万雄师过大江”的意味✿★◈。那么✿★◈,这庞大的毕业生群体中✿★◈,地质矿业类院校的学生就业情况到底如何呢?我们且以中国矿业大学✿★◈、中国地质大学(武汉)✿★◈、中国地质大学(北京)✿★◈、中国石油大学(华东)为例✿★◈,以期管中窥豹✿★◈,略见一斑✿★◈。

  截至2017年12月21日✿★◈,中国矿业大学就业率达到98.22%✿★◈;截至2017年12月20日✿★◈,中国地质大学(武汉)2017届毕业生就业率为96.70%✿★◈;截至2017 年10月31 日✿★◈,中国地质大学(北京)2017届毕业生总体就业率为95.23%✿★◈;截至2017年6月 30 日✿★◈,中国石油大学(华东) 2017届毕业生离校就业率为 93.28 %✿★◈。

  中国矿业大学2017届共有各类毕业生8512人✿★◈,其中本科生6237人(含对口单招定向生和二学位335人)✿★◈,研究生2275人(286名博士研究生✿★◈,1989名硕士研究生)像素岛凯发k8国际app✿★◈。该校的生源地主要分布在江苏✿★◈、山西凯发k8国际app✿★◈、河南等✿★◈。

  中国地质大学(武汉)中国地质大学(武汉)2017届毕业生共有6356人✿★◈,其中本科毕业生4447人✿★◈、硕士毕业生1754人✿★◈、博士毕业生155人✿★◈。该校毕业生源地分布主要在湖北✿★◈、河南✿★◈、山东✿★◈、河北等✿★◈。

  中国地质大学(北京)2017 届毕业生总计3982人✿★◈,其中本科毕业生2075人✿★◈,硕士毕业生1601人✿★◈,博士毕业生306人✿★◈。该校2017届毕业生来自全国31个省✿★◈、自治区及直辖市✿★◈,其中毕业人数排前三位的省份为✿★◈:河北省438人✿★◈,山东省360人✿★◈,河南省287人像素岛✿★◈。

  中国石油大学(华东)2017届毕业生共有 6478人✿★◈,其中本科生4749人✿★◈,硕士生1625人✿★◈,博士生104人✿★◈。该校2017届毕业生来源覆盖除港澳台之外的31个省✿★◈、 直辖市✿★◈、自治区✿★◈,其中以山东凯发k8国际app✿★◈、河南✿★◈、河北✿★◈、新疆✿★◈、安徽✿★◈、湖北等省份为主✿★◈。

  中国矿业大学毕业生就业主要包括✿★◈:采矿业✿★◈、制造业✿★◈、建筑业✿★◈、电力供应业✿★◈、交通运输业✿★◈、信息传输业✿★◈、经济商贸业✿★◈、社会服务业✿★◈、文体卫生✿★◈、科技服务✿★◈、教育✿★◈、机关等✿★◈。其中✿★◈,制造业和信息传输业仍为毕业生流向比例较大的两个行业✿★◈,分别占到18.81%和14.80%✿★◈。

  中国地质大学(武汉)本科毕业生主要集中在信息传输✿★◈、软件和信息技术服务业✿★◈、建筑业✿★◈、制造业✿★◈;研究生主要集中在教育✿★◈、科学研究和技术服务业✿★◈、信息传输✿★◈、软件和信息技术服务业等✿★◈。

  截至2017年10月31 日✿★◈,中国地质大学(北京)2017届签约毕业生中✿★◈,就业行业主要集中在地勘行业(30.79%)✿★◈、教育科研(15.25%)以及国家机构(12.38)✿★◈。

  统计结果显示✿★◈,中国石油大学(华东)签约毕业生中✿★◈,24.34%的毕业生进入“制造业”✿★◈,14.98 %的毕业生进入“采矿业”✿★◈,12.94%的毕业生进入“租赁和商业服务”行业✿★◈,这3个方向的就业人数占到总人数52.26%✿★◈。

  中国矿业大学✿★◈:一是以东部地区为主✿★◈,辐射全国各地✿★◈。根据统计✿★◈,2017届毕业生到东部✿★◈、中部✿★◈、西部就业占就业总数的比例分别是66.27%✿★◈、22.28%✿★◈、11.45%✿★◈。二是环渤海湾✿★◈、淮海经济区热度提升✿★◈。三是以江苏为主✿★◈,覆盖全国31个省✿★◈、自治区✿★◈、直辖市

  中国地质大学(武汉)毕业生主要就业地区为湖北省✿★◈,有1455人✿★◈,占比35.98%✿★◈;其次为广东省✿★◈,672人✿★◈,占比16.62%✿★◈。

  中国地质大学(北京)毕业生就业地区以北京市为主✿★◈,占到45.96%凯发k8国际app✿★◈,其次为华北地区(15.47%)✿★◈、西部地区(14.79%)✿★◈、东南地区(14.42%)✿★◈,华中地区(6.64%)和东北地区(2.72%)人数较少✿★◈。

  中国石油大学(华东)毕业生主要就业地区是东部沿海✿★◈,其中在山东省就业人数最多✿★◈,为2022 人✿★◈。到“一带一路” 沿线人✿★◈;到西部地区就业的毕业生共计523人✿★◈,其中✿★◈,到新疆地区就业人数为124人✿★◈,居全国各省份第5位✿★◈。 作为石油特色鲜明的高等院校✿★◈,该校落实立德树人根本任务像素岛✿★◈,鼓励毕业生服务国家发展战略✿★◈,形成了“毕业生甘于深入基层✿★◈、献身事业✿★◈,到祖国最需要的地方去”独特风景线✿★◈。

  中国矿业大学毕业生就业以各类企业(主要指私✿★◈、民营企业和集体所有制企业)为主✿★◈。其中研究生在事业单位中就业的比例明显高于本科生✿★◈,而本科生在企业中就业的比例高于研究生✿★◈。

  中国地质大学(武汉)毕业本科生集中在其他企业(主要指私✿★◈、民营企业和集体所有制企业)✿★◈、国有企业✿★◈、科研设计单位✿★◈、三资企业✿★◈,研究生集中在其他企业✿★◈、国有企业✿★◈、其他事业单位像素岛✿★◈、高等教育单位✿★◈。

  中国地质大学(北京)2017 届签约毕业生中凯发k8国际app✿★◈,就业单位性质主要集中在国有企业(35.10%)✿★◈、其他事业单位(20.45%)以及科研设计单位(12.45%)✿★◈。

  中国石油大学(华东)2017 届签约毕业生就业以各类企业为主✿★◈,其中其他企业占46.01%✿★◈,其他国有企业(除去“三桶油”外的其他国有企业)占27.79%✿★◈。

  根据江苏省2017年普通高校毕业生调查问卷(第三方)分析✿★◈,中国矿业大学就业专业相关度为75.5%✿★◈。其中✿★◈,75.5%的毕业生从事与其所学专业相关的工作✿★◈,24.5%的毕业生所从事的工作与其所学专业不相关✿★◈。

  中国地质大学(武汉)2017届本科毕业生职业价值观✿★◈、职业兴趣✿★◈、职业性格✿★◈、职业能力与工作岗位的匹配度分别为98.23%✿★◈、97.00%✿★◈、97.80%✿★◈、98.50%✿★◈;研究生在职业价值观✿★◈、职业兴趣✿★◈、职业性格✿★◈、职业能力与工作岗位的匹配度分别为98.12%✿★◈、97.29%✿★◈、97.64%✿★◈、98.54%✿★◈。

  根据第三方抽样调查数据显示✿★◈,中国地质大学(北京)2017 届毕业生所从事的工作与专业相关的比例为81.70%✿★◈。其中✿★◈,本科专业匹配度为79.15%✿★◈,硕士专业匹配度为80.77%✿★◈,博士专业匹配度为97.48%✿★◈。

  数据统计显示✿★◈,中国石油大学(华东) 2017届毕业生的专相关度为77.22%✿★◈,博士毕业生(95.35%)的工作专业相关度明显高于硕士毕生(77.85 %)和本科毕业生(76.50%)凯发k8国际app✿★◈。

  根据江苏省2017年普通高校毕业生调查问卷(第三方)分析✿★◈,2017届毕业生中✿★◈,中国矿业大学64.95%本科生对签约工作表示满意✿★◈,7.39%本科生对签约工作表示非常满意✿★◈,总体满意度达72.34%✿★◈。71.01%研究生对签约工作表示满意✿★◈,11.56%研究生对签约工作表示非常满意✿★◈,总体满意度达82.57%✿★◈。

  调查结果显示✿★◈,中国地质大学(武汉)2017届毕业生对目前工作的满意度处于较高水平✿★◈,其中本科毕业生整体满意度高达98.77%✿★◈,研究生高达97.71%✿★◈,总体来看✿★◈,本科生对工作各方面的满意度略高于研究生✿★◈。

  根据第三方抽样调查数据显示✿★◈,中国地质大学(北京)2017届毕业生对工作表示满意的比例为95.92%像素岛✿★◈,其中本科就业满意度为95.25%✿★◈,硕士就业满意度为95.69%✿★◈,博士就业满意度为100%✿★◈。

  中国石油大学(华东) 2017届毕业生求职过程调查结果显示✿★◈,该校2017届毕业生对第一份工作的总体满意度为96.04%✿★◈。其中博士毕业生对于工作的满意度高于硕士毕业生及本科毕业生✿★◈。凯发k8国际✿★◈,财经消息✿★◈!凯发手机app✿★◈。员工旅游✿★◈,凯发k8国际✿★◈,凯发k8官方网站登录✿★◈,凯发k8国际首页✿★◈。凯发手机娱乐app下载✿★◈!